はじめまして。株式会社サガテクノ、代表の妹尾和正です。
以前、あるいは現在職人として働かれているあなたは、こんな経験をされたことがないでしょうか。
当社には、このような悩みを解消するために転職してきた職人が数名います。ですから、もし、あなたが
「ずっと職人として頑張っていきたい」
と考えているならぜひ当社まで面接にお越しください。
あなたが職人として働く理由は「職人の仕事が好きだから」「手に職をつけたかったから」など様々だと思います。
それと同時に「経済的に自立したい」「家族に安心してほしい」といった気持ちもあるでしょう。
それなのに職場にいる周りの職人とウマが合わなかったり、福利厚生が整っていなくて長く働ける保証がなかったり、休みが少なくて家族と過ごす時間がなかったり。こんな条件だと働き続けることが不安になってしまいます。
子どもが成長すれば教育費など子育ての費用もかかるものです。そのため、なかには奥さんから「工場に転職したら？」と言われた経験がある職人もいるようです。
私も職人出身ですが、せっかく職人になったのに、生活のために仕事を変えるのはもったいないと思います。
ですから、当社ではこれらの不安を取り除けるように様々な工夫を行っています。
当社には自発的にお客様のために行動できる職人が多いと思います。
この理由は、私自身がここ数年、職人は資格や施工技術だけでなく「お客様に合わせた工事ができるか？」が求められていると感じているからです。
そのため工事の品質やスピードなど個々のお客様のニーズをキャッチして対応を行い「工事を依頼してよかった。ありがとう。」と満足していただくことに力を入れています。そのかいもあり、お客様から「お宅の職人は気が利くね。また別の工事をこの職人に依頼したい。」とご指名をいただけることもあります。
ですから、あなたがやる気のない指示待ち人間ではなく「お客様が〇〇を希望されていたので、対応しておきました！」のように自ら進んでお客様のために行動できる職人を目指しているならサガテクノはピッタリの会社です。
いくら人間力のある職人でも、会社に不満を抱え続けていれば質の高い仕事はできません。
福利厚生、昇給、ボーナスなし。そんな環境で家族を養っていくとなると、生活のために職人を辞めるという選択肢も出てくるでしょう。
私も会社の職人に不満を抱えながら仕事をしてほしくないですし、そういう気持ちはお客様にも必ず伝わります。つまり、職人の不満が大きいと本人はもちろん、会社にとってもマイナスなのです。
そのため当社では、この業界で軽視されがちな福利厚生制度を充実させるとともに、定期的に社員と面談を行って率直な意見を取り入れるようにしています。
もしかしたら、あなたにも家庭のことや健康など、人には言いづらい事情や要望があるかもしれません、それらを尊重することで、安心しながら長く職人を続けられる環境を実現できるよう努めています。
職人としての理想的な働き方は人によって異なります。
そのため、各々の意思を尊重するために「がっつり働きたいから週休1日で」「この日は休みにしたい」のような勤務形態への希望を社長に相談することができます。
他の人に迷惑がかからなければ希望は通りますし、社長との距離も近いので何かあれば相談しやすい環境が整っています。
社歴の長い職人だけが活躍できる社風は当社にはありません。
あなたがメキメキ実力を伸ばしていけば入社から1年未満でも実力に応じて活躍の場が多くなります。また昇給制度があるため給与体系も変わるでしょう。
入社後の研修期間は3ヶ月を予定していますが、既に現場のことが分かる方や、未経験でも働くモチベーションが高い方は1ヶ月で研修期間を終えて即戦力として会社に貢献してくれています。
努力次第で自分の働き方を変えられるため、「家族を養うために、腕を磨こう」という考えの方に向いています。
職人未経験で入社しましたが、先輩職人の指導のおかげで研修期間を1ヶ月で終えることができました。年齢関係なくフランクに話せて誰でもアドバイスをしてくれるので、未経験でこれから手に職をつけて頑張りたいという方も働きやすいと思います。
この業界では社会保険に加入できない職人が多いことが問題となっていますが、当社の職人は「正社員」なので必ず加入していただきます。
また、サガテクノでは社員のモチベーションを保つためにも、仕事と休みのオンとオフをハッキリさせるべきだと考えています。
実際に有給の消化率は80％以上です。ほとんどの社員が有給休暇をとってリフレッシュできていることが現場の士気が高くなる1つの要因だと考えています。街をスーツで歩いている社会人たちと同じように、きちんと体制の整った会社であなたも働くことができます。
採用後、3ヶ月は研修期間です。
最初から現場に出てもらって、そこでサガテクノの仕事の進め方を体感していただきます。
現場で基礎的なことを学んでいただきますが、すでに知識があって人間性に問題のない方なら、早いうちに本採用が決まることでしょう。
研修期間中も社長との面談の機会がありますので、「この仕事をやっていけそうか？」「不安なところはないか？」といったすり合わせを行いながら、働く上で疑問が生じないようにしています。
お互いにやっていけそうなら晴れて本採用！一緒にサガテクノで働いていきましょう。
あなたにとってサガテクノが合う環境かどうかを知るためには、実際に会社を見てもらうのが一番だとも考えています。
万が一、研修期間中に合わないなと思ったらいつでも辞められるので、まずはお試しという気持ちでお電話やフォームからご連絡いただき面接にお越しください。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募要件 | ・必須 普通免許(AT可) ·歡迎 年齡不問、業界未経験歓迎、 経験者優遇 |
| 給与 | 月給20万円〜80万円 (研修期間:日給8000円) |
| 勤務地 | 京都市右京区嵯峨中山町35-1 |
| 工事現場 | 京都府全域 |
| 待遇 | 昇給随時、車通勤(要相談) |
| 勤務時間 | 8:00〜18:00(実働8時間) ※現場により異なります |
| 休日 | 週休2日・GW休暇・夏季休暇・冬季休暇・有給休暇 ※消化率80%以上 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費一部支給、昇給あり(業績による) |